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Dieron a conocer los detalles del pago de $5.000 a los privados
El Gobierno publicó la medida en el Boletín Oficial. No tendrá carácter remunerativo y se abonará en cuotas.
POR REDACCIÓN
Este jueves, el Gobierno dio detalles de las características que tendrá el pago del bono de los $5.000 para los trabajadores del sector privado. La medida fue acordada con empresarios y representantes de la CGT. Ahora se oficializó mediante el decreto 665/2019, publicado en el Boletín Oficial. Se determinó que la asignación no tendrá carácter remunerativo y se abonará en cuotas que serán establecidas por los distintos sectores de manera individual.
El artículo 2º del decreto establece que si la jornada laboral es reducida, la compensación salarial será proporcional a esa cantidad de horas trabajadas. También se plantea que la suma de $5.000 se compensará en las próximas revisiones salariales y que los empleadores que hubieran otorgado unilateralmente un bono luego del 12 de agosto podrán ser compensados.
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Esto va a variar de acuerdo a cada sector y de la situación de la empresa en particular. El presidente de la UIA, Miguel Acevedo dijo que “las empresas que no pueden pagar, no van a pagar. Hay muchas firmas en el interior del país que hoy están suspendiendo personal o tratando de hacer acuerdos. Hay mucha negociación para tratar de mantener los empleos y mucha gente que está ajustando”, señaló.
Por último, afirman que están excluidos de esta compensación los trabajadores del sector público nacional, provincial y municipal, así como también los del sector agrario y los de casas particulares, es decir, el personal doméstico.