Con el último aumento del 3% aplicado en febrero y marzo, ya rigen los valores de abril. También se mantienen adicionales como zona desfavorable y otros extras.

El acuerdo paritario firmado en abril establece un aumento del 5,4% para empleados de comercio, distribuidos en tres tramos hasta junio, además de sumas no remunerativas. Aunque aún no fue homologado por el Gobierno, la mayoría de los comercios ya están aplicando los nuevos valores salariales.